Importante empresa requiere para su equipo de trabajo Aprendiz de Talento Humano o Gestión Administrativa, estudiante de tecnología en Gestión del Talento Humano o Gestión Administrativa, para apoyar los procesos administrativos y de gestión de información del área. · Formación académica: Tecnólogo en Gestión del Talento Humano o Gestión Administrativa, actualmente en curso. · Requerimientos para el cargo: · No requiere experiencia laboral. Estar actualmente estudiando una tecnología en Gestión del Talento Humano o Gestión Administrativa. Habilidades para la digitación y actualización precisa de información. Manejo de herramientas digitales. Disponibilidad para realizar contrato de aprendizaje. · Misión del cargo: · Garantizar una gestión eficiente de la información relacionada con el talento humano de la organización, con énfasis en la digitación precisa, facilitando el análisis de datos y la toma de decisiones estratégicas en el ámbito de recursos humanos. · Funciones: · Registrar de manera precisa y oportuna la información del personal en las bases de datos. Realizar la digitación y actualización de datos relacionados con el talento humano. Generar informes y estadísticas para apoyar la gestión del área de Talento Humano. Apoyar los diferentes procesos administrativos de Gestión del Talento Humano. · Competencias laborales: · Trabajo en equipo. Espíritu de servicio. Competencias digitales. · Salario: $1.750.905 + prestaciones. Tipo de contrato: Contrato de aprendizaje. Horario: Lunes a jueves de 7:30 a. m. a 4:30 p. m. y viernes de 7:30 a. m. a 3:30 p. m. Lugar de trabajo: Itagüí, Antioquia.-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media años de experiencia Palabras clave: apprentice, internship, traine, talent, talento, learning, resources
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