Buscamos un/a Consultor/a Senior con experiencia comprobable en migraciones de infraestructura, especialmente desde VMware hacia plataformas de cómputo tipo OCP-V. La misión es completar el traslado de 100 VMs con calidad, cumpliendo las etapas de pre-migración y post-migración, y dejando respaldo mediante documentación y evidencias.
Se espera que puedas:
- Entender y ejecutar pasos técnicos de migración con foco en impacto, riesgos y validación.
- Coordinar actividades de pre y post migración, asegurando que el proceso sea verificable.
- Documentar de forma clara y completa lo realizado, con evidencias alineadas al trabajo ejecutado.
Habilidades y competencias:
- Orientación al detalle y al cumplimiento de procedimientos (especialmente en evidencias y documentación).
- Responsabilidad y capacidad para asegurar resultados dentro de fechas.
- Comunicación efectiva para reportar avances y condiciones relevantes del proceso.
- Autonomía para coordinar el trabajo técnico en un contexto acotado de horas.
Este rol es para una ventana específica de ejecución: 16/11 al 01/12 (94 horas).
Como Consultor/a Senior, tu objetivo será ejecutar la migración de 100 VMs desde VMware hacia OCP-V, asegurando continuidad operativa y cumplimiento del alcance.
Responsabilidades principales:
- Planificar y ejecutar la migración de las 100 VMs hacia OCP-V, siguiendo el plan acordado.
- Realizar tareas de pre-migración (preparación del entorno, validaciones y actividades previas necesarias antes del traslado).
- Ejecutar tareas de post-migración (verificaciones posteriores, ajustes requeridos y validación del correcto funcionamiento en el destino).
- Elaborar y mantener documentación de la migración.
- Generar evidencias del proceso y resultados, asegurando trazabilidad y respaldo técnico.
Trabajarás en un marco de tiempo acotado (16/11 al 01/12 aproximadamente) y por un total de 94 horas, priorizando orden, precisión y comunicación efectiva durante toda la entrega.
- Experiencia previa en migraciones de VMware con enfoque en planificación y control de riesgos.
- Conocimiento de metodologías o prácticas de migración que incluyan checklists, validaciones y criterios de aceptación.
- Habilidad para producir documentación técnica legible y evidencias (capturas, trazabilidad de cambios, reportes de validación).
- Experiencia coordinando actividades en ventanas acotadas de tiempo, manteniendo calidad y orden.
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