Responsabilidades 1. Apoyar en el análisis de clima y cultura organizacional. 2. Diseñar y aplicar herramientas de evaluación organizacional. 3. Colaborar en procesos de reclutamiento y evaluación de personal. 4. Apoyar en programas de bienestar y desarrollo interno. 5. Elaborar reportes de diagnóstico organizacional. Requisitos 1. Capacidad de análisis del comportamiento organizacional. 2. Manejo ético de información confidencial. 3. Habilidad para elaborar diagnósticos organizacionales. 4. Comunicación clara y empática. 5. Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinarios.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior -Bachillerato General años de experiencia Edad: entre 18 y 34 años Palabras clave: psychologist, psicologo
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