En Assetplan somos líderes de renta residencial en Chile, operando actualmente más de 43.000 propiedades para clientes retail e institucionales y más de 90 edificios multifamily, con presencia en Chile y Perú. Desde hace más de 10 años innovamos y llevamos tecnología al mundo inmobiliario. Somos un equipo joven, de estructura horizontal y con una cultura enfocada en el aprendizaje. Valoramos la proactividad y la actitud para enfrentar desafíos, trabajando en función de objetivos. Aquí podrás demostrar todo tu talento y presentar tus ideas en un ambiente de respeto mutuo y colaboración. Hoy estamos en búsqueda de un/a Senior Account Manager Propietarios, quien será responsable de gestionar una cartera de propietarios, asegurando su rentabilidad y fortaleciendo una relación de confianza mediante una comunicación clara, cercana y oportuna. Este rol es clave para maximizar el desempeño de la cartera, impulsando acciones que impacten en ocupación, morosidad, pricing y satisfacción de clientes. Responsabilidades clave Gestionar la vacancia y ocupación de las propiedades de su cartera. Monitorear la morosidad y coordinar acciones de recupero con el equipo de cobranza. Analizar la rentabilidad de la cartera y proponer acciones de mejora. Proponer nuevos negocios a su cartera de clientes. Reunirse mensualmente con clientes para presentar el estado de la cartera. Resolver consultas y requerimientos de clientes en tiempo y forma. Coordinar con los Ejecutivos de Gestión la resolución de problemas operacionales. Reportar indicadores y resultados de la cartera a su líder, gerencia y, cuando corresponda, a CEO y otros cargos relevantes. ¿Qué necesitas para postular? Título profesional de Ingeniería Comercial, Civil Industrial o carrera afín, con una duración de 5 o más años. Desde 5 años de experiencia profesional. Deseable experiencia gestionando grandes cuentas, presentando en directorios o comités ejecutivos y al menos 1 año de experiencia en ventas. Manejo intermedio de Excel y herramientas de Office / Google Workspace. Capacidad de análisis y orientación a resultados. Buenas habilidades de comunicación, organización y gestión de clientes. Lo que te ofrecemos Rol con impacto directo en resultados del negocio. Espacio para proponer mejoras e impulsar cambios. Ambiente colaborativo, desafiante y de aprendizaje continuo. Beneficios como días extra de vacaciones, copago de seguro complementario, reajuste anual por IPC, bono por resultados de empresa, entre otros. Requisitos para postulantes internos Llevar mínimo un año en el cargo actual. Tener un buen desempeño y cumplimiento de KPI (dentro o sobre lo esperado). No puede ser trasladado/a a cargos de menor renta. Enviar un correo al mail interno de Selección con el CV adjunto y el cargo al que postula en el asunto.-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. años de experiencia Palabras clave: senior, sr, cuentas, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
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