Nos encontramos en la búsqueda de un/a Líder de Sistemas para sumarse a nuestro equipo. Buscamos una persona con mirada estratégica y capacidad de gestión, que pueda acompañar el crecimiento de la compañía, asegurar la continuidad operativa de los sistemas y servicios tecnológicos, y liderar proyectos de mejora y transformación digital. Principales responsabilidades: Liderar y coordinar el equipo de Sistemas, organizando prioridades, proyectos y necesidades del área. Diseñar y ejecutar la estrategia tecnológica del grupo y sus unidades de negocio, alineada con los objetivos. Supervisar la infraestructura tecnológica. Garantizar la disponibilidad, seguridad y correcto funcionamiento de los sistemas y herramientas de la organización. Detectar oportunidades de mejora y proponer soluciones que permitan optimizar procesos y recursos. Liderar la implementación y evolución de sistemas, herramientas y nuevas tecnologías. Participar en proyectos de transformación y digitalización de procesos. Definir y monitorear políticas y buenas prácticas de seguridad de la información, accesos, respaldos y continuidad operativa. Brindar soporte y acompañamiento tecnológico a las distintas áreas de la compañía. Generar indicadores de gestión y reportes para el seguimiento de resultados del área. Buscamos: Experiencia previa liderando áreas o equipos de Sistemas/IT. Capacidad para liderar equipos, organizar prioridades y tomar decisiones. Perfil orientado a la resolución de problemas y a la mejora continua. Visión estratégica y capacidad para comprender las necesidades del negocio y traducirlas en soluciones tecnológicas. Buenas habilidades de comunicación y relacionamiento con diferentes áreas y niveles de la organización. Será valorado: Experiencia en procesos de transformación digital. Experiencia en implementación o migración de sistemas. Experiencia en compañías en crecimiento o entornos dinámicos. Formación universitaria o terciaria en Sistemas, Informática, Tecnología o carreras afines. Modalidad: Presencial. Oficinas ubicadas en Belgrano y Liniers.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitario 3 años de experiencia Edad: A partir de 35 años Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, system
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