Manager SDR (H/F)
CDI
Rejoignez le Groupe INTESCIA, leader de la Business Intelligence en Europe !
Qui sommes-nous ?
Filiale du groupe INTESCIA, EDISYS est une entreprise SaaS spécialisée dans les solutions de détection des opportunités business pour les acteurs du BTP. Notre mission ? Accompagner nos clients dans la veille stratégique, l’identification de nouveaux marchés, et l’optimisation de leur réponse aux appels d’offres.
Nos atouts :
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Un groupe en pleine expansion, reconnu pour son expertise et ses solutions à forte valeur ajoutée.
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Une culture d’innovation, où la créativité et l’amélioration continue sont au cœur de notre ADN.
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Des équipes passionnées et engagées, évoluant dans un environnement stimulant et collaboratif.
Votre mission :
Le Manager SDR pilote une équipe de SDR/téléprospecteurs afin de développer la génération d'opportunités commerciales pour l'entité. Il est responsable de l'atteinte des objectifs, des rendez-vous qualifiés et du chiffre d'affaires de son équipe.
Vos activités :
Tout en étant garant de la gestion de son équipe et de ses performances, le Manager SDR conserve une activité de prospection et de prise de rendez-vous afin de rester au contact du terrain, montrer l'exemple et contribuer directement à la performance de l'équipe. Il/elle assure également les missions suivantes :
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Pilotage de la performance commerciale
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Définir et suivre les objectifs individuels et collectifs de l'équipe SDR.
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Mettre en place les actions correctives nécessaires lorsque les résultats sont en dessous des attentes.
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Management et animation d'équipe
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Encadrer, motiver et fédérer les SDR.
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Organiser les points individuels et collectifs.
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Accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences.
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Formation et coaching
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Former les nouveaux entrants aux méthodes de prospection et aux outils.
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Développer les compétences en prospection, qualification et traitement des objections.
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Organisation et qualité opérationnelle
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Veiller à la qualité des données dans Salesforce et les outils associés.
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Superviser le traitement des leads entrants et la réactivité de prise en charge.
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Collaboration transverse
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Travailler en étroite collaboration avec les équipes Sales et Marketing.
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Participer à l'amélioration continue des processus de génération de leads.
La rémunération annuelle sur ce poste est de 36K€ BRUTS pour le fixe, avec un variable mensuel sur objectifs, entre 600€ et 1800€.
Le profil que nous recherchons :
Compétences :
Le poste nécessite de solides compétences en management, pilotage de la performance, prospection BtoB et utilisation des outils CRM (notamment Salesforce).
Expériences :
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Expérience confirmée en prospection commerciale B2B
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Première expérience réussie en management d’équipe commerciale
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Culture du résultat et de la performance
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Leadership
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Forte capacité d’adaptation aux changements
Ce que nous vous offrons :
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Poste basé à : Issy-les-Moulineaux
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Type de contrat : CDI
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Rémunération fixe et variable sur objectifs
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Horaires de travail : 09h00 - 17h30
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RTT
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Carte tickets restaurants
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Un cadre de travail responsabilisant, formateur et propice à l’épanouissement
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