Deine Mission
Du stellst eine zuverlässige Lohn- und Gehaltsabrechnung sicher, entwickelst unsere Prozesse weiter und bist kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeitende und interne Partner.
Verlässliche Abrechnung. Klare Prozesse. Gemeinsam HR gestalten.
Deine Aufgaben
- Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Umsetzung lohnsteuerlicher, sozialversicherungsrechtlicher und tariflicher Vorgaben
- Pflege von Personalstammdaten und Zeitwirtschaft
- Erstellung von Meldungen, Bescheinigungen und Auswertungen
- Betreuung von Mitarbeitenden sowie Ansprechpartner für abrechnungsrelevante Fragen
- Begleitung von Prüfungen und Zusammenarbeit mit internen sowie externen Stellen
- Optimierung und Digitalisierung der Abrechnungsprozesse
Das bringst Du mit
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Idealerweise Erfahrung im Bereich Baulohn
- Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit Lohnabrechnungsprogrammen sowie fundierte Kenntnisse in abrechnungsrelevanten Themen
- Ausgeprägte Zahlenaffinität, Qualitätsbewusstsein und Diskretion
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten
Warum wir?
- Sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden, wachsenden Unternehmen
- Übertarifliche Bezahlung nach Baugewerbe
- 30 Tage Urlaub & Urlaubsgeld
- Moderne Arbeitsmittel & klare Einarbeitung
- Weiterbildung und echte innerbetriebliche Aufstiegschancen
- Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
Kontaktinformationen
Bei Fragen hilft Dir gerne Katharina unter der +49 152 51544077 bzw. bewerbung@koopwasserbau.de weiter!
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