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Team Líder de Ventas en Terreno - Soluciones POS

Bíobío, Chillán, ChileFound today
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Nos encontramos en búsqueda de un Team Líder de Ventas en Terreno, responsable de liderar, motivar y acompañar a un equipo de vendedores dedicado a la comercialización de máquinas de pago. El objetivo principal es asegurar el cumplimiento de metas, la calidad en la gestión comercial y el desarrollo continuo del equipo.

¿Qué ofrecemos? Flexibilidad y autonomía laboral. Seguro complementario de salud. Cultura cercana, dinámica y colaborativa. Plan de carrera y crecimiento interno real. Capacitación constante y desarrollo de liderazgo. Bono por cumplimiento de metas e incentivos comerciales.

Objetivo del cargo. Liderar y coordinar el equipo de ventas en terreno para cumplir las metas de colocación de máquinas POS Mercado pago, asegurando una gestión eficiente, motivación del equipo y una ejecución comercial de calidad en las zonas asignadas.

Principales Funciones. - Buscar activamente nuevos clientes de mediana y grande envergadura para los productos de Mercado Pago y mantener la relación comercial con los mismos con el fin de generar un vínculo a largo plazo. - Gestionar clientes, asegurándose de identificar y satisfacer sus necesidades. - Presentar conocimiento técnico actualizado en cuanto a los productos y servicios ofrecidos, con el fin de asesorar de forma eficiente y solida al cliente para facilitar su experiencia de compra. - Liderar y Supervisar al equipo de vendedores en terreno. - Monitorear rutas, visitas, metas y desempeño del equipo. - Realizar acompañamiento en terreno de los vendedores - Implementar estrategias de ventas y asegurar su ejecución - Identificar oportunidades de mercado y zonas de alto potencial.

Requisitos del Cargo. - Experiencia liderando equipos comerciales (1 a 2 años). - Experiencia previa en ventas, idealmente en terreno. - Conocimientos básicos de indicadores comerciales y técnicas de venta. - Manejo de herramientas básicas (Excel, correo, aplicaciones). - Disponibilidad para trabajar en terreno y movilizarse según zona.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica 2 años de experiencia Conocimientos: Capacidad de coordinación, Gestión de equipos, Calidad, Comercialización, Gestión comercial, Supervisión de personal, Teams, Trabajo por objetivos, Ventas, Motivar a otros Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales, campo, terreno, territorio

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