Datum: 26.08.2026
Standort: Düsseldorf, DE Münster, DE
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Unternehmen: Provinzial
Zur Verstärkung der Abteilung „Firmenkunden Controlling“ suchen wir für die Standorte Düsseldorf oder Münster einen Controller / Data Analyst - Schwerpunkt Firmenkunden (all genders).
Das werden Deine Aufgaben sein
Du entwickelst und pflegst aussagekräftige Dashboards und Reports zur operativen und strategischen Steuerung im Firmenkundengeschäft.
Du bereitest Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen auf, führst sie zusammen und analysierst sie mithilfe moderner Analyse- und Reporting-Tools (z. B. Power BI, Excel), um fundierte Entscheidungsgrundlagen für das Firmenkundengeschäft abzuleiten.
Du koordinierst und unterstützt die Planung des Firmenkundengeschäfts für alle Konzerngesellschaften und übernimmst zugleich das Controlling dieser Planung.
Du unterstützt beim externen Berichtswesen für Verbände und Aufsicht, bei Jahresabschlussarbeiten sowie in verschiedenen Projekten im Umfeld Controlling/Firmenkunden.
Du übernimmst die BI-Fachkoordination im Rahmen der Anforderungsprozesse für operative sowie dispositive Systeme – inklusive Programmierung, Tests und Freigabe.
Du wirkst in IT- und Datenprojekten mit Controllingbezug mit, begleitest DWH- und Analytics-Themen, prüfst die Datenqualität und unterstützt bei Tests und Freigaben.
Das bringst Du mit
Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Mathematik, Betriebswirtschaft oder Volkswirtschaft oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Erfahrung im Controlling
Gute Kenntnisse in der Programmierung (z. B. SAS, VBA, R, Python, SQL) sowie in Microsoft Power BI, PowerPoint und Word
Sehr gute Fähigkeiten in MS Excel
Idealerweise Erfahrung im Einsatz von KI-Methoden zur Unterstützung in der Datenaufbereitung, Programmierung oder von Steuerungs- und Entscheidungsprozessen
Hohe Eigeninitiative, ausgeprägte Flexibilität und Leistungsbereitschaft
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise
Das bieten wir Dir
Flexible Arbeitszeiten und aktiv gelebte Work-Life-Balance
Zeiterfassung und die Möglichkeit, Entgelt in Freizeit umzuwandeln
Kostenloses Mittagessen in den eigenen Betriebsrestaurants und Coffee Lounges
Mobiles Arbeiten bis zu 60 %
Kinderbetreuung
Innovatives Gesundheitsmanagement
Verschiedene Sportangebote
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Sonderzahlungen
JobTicket & JobRad
Kostenlose Parkmöglichkeiten