Wir suchen Dich:
Du kannst dich für Software, Hardware und Netzwerke begeistern?
Super, dann haben wir ein Match!
Wir suchen einen ambitionierten Auszubildenden zum Fachinformatiker für Systemintegration (gn).
Wofür steht Remmert:
Remmert ist spezialisiert auf automatisierte Lager- und Logistiksysteme. Wir wissen, wie man Bleche, Langgüter und Werkstücke platzsparend lagert und vollautomatisch bewegt. Maschienenbau/ Automation/Logistik - eine Branche mit Zukunftsperspektive!
Seit 1945 sind wir ein familiengeführtes Unternehmen und das leben wir - Entwicklungsperspektiven, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege.
Aufgaben
Was du garantiert nach deiner 3-jährigen Ausbildung bei Remmert kannst:
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IT-Systeme wie Clients, Server und Netzwerkkomponenten planen, installieren, konfigurieren und in Betrieb nehmen
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Netzwerke aufbauen und betreuen, von Switches und WLAN über VPN bis zur Firewall
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Server, virtuelle Umgebungen und Cloud-Dienste verwalten und weiterentwickeln
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Benutzer, Berechtigungen und Lizenzen verwalten, z. B. im Active Directory und in Microsoft 365
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IT-Sicherheit umsetzen: Updates und Patches einspielen, Backups einrichten und prüfen, Schutzmaßnahmen nach Datenschutz- und Sicherheitsvorgaben umsetzen
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Systeme überwachen, Störungen systematisch analysieren und dauerhaft beheben
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Anfragen über das Ticketsystem bearbeiten, priorisieren und Lösungen sauber dokumentieren
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IT-Projekte mitgestalten, z. B. Rollouts, Migrationen oder die Einführung neuer Software, auch an den Schnittstellen zu Produktion, Konstruktion und Verwaltung
Im Team unserer internen IT sorgst du dafür, dass bei Remmert alles läuft, von der Infrastruktur im Hintergrund bis zum Arbeitsplatz der Kolleg:innen. Dabei bist du Ansprechpartner für alle IT-Fragen im Haus.
Qualifikation
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Erfolgreicher Abschluss der Allgemeinen- oder Fachhochschulreife
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Technisches Verständnis und erste relevante Kenntnisse
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Analytisches und logisches Denkvermögen
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Gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit
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Aufgeschlossenheit, Einsatzfreude und Lernbereitschaft
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Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Optional:
- Erste praktische Erfahrungen im technischen Bereich durch Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten
Benefits
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Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
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Ermöglichung eines Auslandsaufenthaltes für Azubis
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Betriebliche Zusatzversicherung „Remmert Gesundheitskonto 600“ für jeden Mitarbeiter (gn): Jährliches persönliches Gesundheitsbudget in Höhe von 600 EUR Nettowert für z. B. ärztliche Vorsorgeuntersuchungen, Arznei-, Heil- und Hilfsmittel wie Hörgeräte und Sehhilfen (inkl. Sehschärfenkorrekturen), medizinische Massagen und Maßnahmen, Zahnersatz und Zahnprophylaxe, Naturheilverfahren u. v. m.
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Bezuschussung von Zahnersatz von bis zu 70 Prozent
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Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. A. Gesundheitschecks, Vorsorgemaßnahmen während der Arbeitszeit, Laufgruppen, Teilnahme an Firmenläufen)
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Sonderboni wie Gewinnbeteiligung, Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter, E-Bike Leasing
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Kaffee, Obst und Gemüse zum freien Verzehr – auch während der Arbeitszeiten
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Entwicklungsperspektiven in Form von jährlichen Gehalts- und Jahresgesprächen (360 Grad)
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Förderung von Weiterbildungen mit vorhandenem Weiterbildungskatalog für alle Berufsgruppen
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Regelmäßige Mitarbeiterevents (Sommerausflug, Wandertage sowie Weihnachtsfeiern für alle Kollegen und deren Familien)
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Betriebliche Altersvorsorge (Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge durch ein Zuschussmodell mit attraktiven Arbeitgeberbeiträgen
Du bist motiviert und kannst dir vorstellen zum Team Remmert zu gehören?
Dann freue ich mich auf deine Bewerbung.
Linda Ellerbrock
05732 - 896-408 0160 - 95292435 (WhatsApp möglich)
Gerne vereinbaren wir ein Tagespraktikum, damit du einen besseren Einblick bekommst.
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