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Conseiller(ère) à la vie syndicale

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Offre d'emploi à la Fédération de l'UPA du Centre-du-Québec

L’agriculture du Centre-du-Québec fait face à des enjeux importants qui touchent directement l’avenir des entreprises agricoles et de notre territoire. À la Fédération de l’UPA du Centre-du-Québec, la vie syndicale est au cœur de notre action pour faire entendre la voix des productrices et producteurs agricoles et contribuer au développement d’une agriculture régionale forte, durable et adaptée aux réalités du milieu.

En tant que conseiller ou conseillère à la vie syndicale, vous jouerez un rôle actif dans cette mobilisation. Vous agirez à titre de personne-ressource auprès de syndicats agricoles locaux et de groupes spécialisés, en plus de contribuer à différents dossiers, projets et comités régionaux. Votre rôle sera de comprendre les réalités et les enjeux vécus par les productrices et producteurs, de les accompagner dans la résolution des enjeux en contribuant au déploiement de solutions collectives.

Lieu de travail : Bureau de Nicolet

Votre mandat sera, entre autres :

  • D’accompagner des syndicats locaux, des groupes spécialisés ou des comités dans la préparation, l’animation et le suivi de leurs rencontres ainsi que dans la réalisation de leurs projets et activités;
  • De contribuer à la mobilisation des productrices et producteurs autour d’enjeux qui touchent l’agriculture régionale et à la réalisation de projets structurants pour le milieu;
  • De siéger sur certains comités et tables de travail regroupant divers organismes et intervenants du milieu, et d’y représenter les intérêts du secteur agricole.

Principales exigences :

  • Baccalauréat dans une discipline reliée à l’agriculture, aux communications ou toute autre formation pertinente pour le poste ;
  • Bonne connaissance de l’agriculture et du syndicalisme agricole ;
  • Fortes habiletés pour la rédaction et la vulgarisation ;
  • Fortes habiletés pour planifier, organiser et animer des réunions ;
  • Grande capacité à gérer plusieurs dossiers de front avec des échéanciers à respecter.

Conditions de travail :

  • Salaire de 62 992 $ à 96 059 $
  • Déplacements fréquents sur le territoire et à l’extérieur
  • Horaire de travail irrégulier nécessitant de travailler en dehors des heures normales de bureau (soirée)
  • 35 heures par semaine et horaire d'été allégé

Les personnes intéressées peuvent déposer leur candidature par courriel à l’adresse cdq.ressourceshumaines@upa.qc.ca

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