Importante empresa del rubro farmacéutico se encuentra en búsqueda de un(a) Asistente de Gestión del Talento Humano para brindar soporte a los procesos de selección e ingreso de personal en nuestra operación de Vitaline. FUNCIONES: Gestionar los procesos de reclutamiento y selección de personal, desde la publicación de ofertas hasta la coordinación de entrevistas y seguimiento a candidatos. Publicar ofertas laborales en bolsas de trabajo y realizar filtros curriculares y telefónicos. Realizar seguimiento a los candidatos durante las diferentes etapas del proceso de selección. Mantener actualizada la información y los registros relacionados con los procesos de selección y seguimiento de documentos de ingreso. REQUISITOS: Egresado, bachiller o titulado en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años comprobada en procesos masivos de reclutamiento y selección. Manejo de bolsas de trabajo y Microsoft Office a nivel intermedio. COMPETENCIAS: Organización y planificación. Proactividad e iniciativa. Atención al detalle. Comunicación efectiva. Orientación a resultados. Trabajo en equipo. SE OFRECE: Ingreso a planilla. Contratación temporal por 3 meses, con posibilidad de evaluación para una eventual continuidad, de acuerdo con el desempeño y las necesidades de la organización.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario años de experiencia Personas con discapacidad: Sí Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, talent, talento
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