Hier ist dein Traumjob
Kreativer Kopf mit guten Ideen und einem Faible für Menschen!
Du siehst einen lustigen Moment im Büro und denkst direkt: „Das wäre ein Reel!“? Du findest, Arbeitgeberkommunikation darf ruhig weniger nach Hochglanzbroschüre und mehr nach echtem Leben aussehen? Und du möchtest nicht nur kreativen Content gestalten, sondern auch verstehen, was eine starke Arbeitgebermarke ausmacht?
Dann sollten wir uns kennenlernen!
In unserem People & Culture Team verbindest du Kreativität mit konzeptionellem Denken und echtem Einblick ins Personalwesen. Du bringst frische Ideen in unser Employer Branding, hilfst dabei, wattline als Arbeitgeber sichtbar zu machen, und wirkst gleichzeitig im Recruiting sowie an unterschiedlichen HR-Themen und Projekten mit.
Dabei gilt: Nicht nur Ideen haben, sondern auch mitdenken, anpacken und umsetzen. Denn People & Culture ist bei uns genauso vielseitig wie die Menschen, die dahinterstecken.
Dein Wirkungsbereich
- Du unterstützt unser People & Culture Team dabei, unsere Arbeitgebermarke weiterzuentwickeln und wattline als Arbeitgeber sichtbar und erlebbar zu machen.
- Du hältst Augen und Ohren offen für Geschichten, Menschen und Momente aus unserem wattline-Alltag und verwandelst sie in kreativen Content – von der ersten Idee über Text, Foto und Video bis zum fertigen Reel, Post oder zur Story.
- Du bringst frischen Wind in unsere Content- und Themenplanung und entwickelst gemeinsam mit uns neue Formate rund um unsere Unternehmenskultur, Benefits, Teams und Jobs.
- Du unterstützt uns im Recruiting, beispielsweise bei der Gestaltung von Stellenanzeigen, der Bewerberkommunikation und der Organisation von Vorstellungsgesprächen.
- Du hilfst uns dabei, unsere Karriereseite und Arbeitgeberprofile attraktiv und aktuell zu halten und bringst deine Ideen bei Recruiting-Kampagnen und Karriereevents ein.
- Du bekommst Einblicke in die bunte Welt von People & Culture und packst auch bei Themen wie betrieblichem Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung und weiteren spannenden HR-Projekten mit an.
Deine Persönlichkeit
- Du studierst aktuell Marketing, Medien(-technik), Kommunikation, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder etwas ganz anderes, das dich auf diese Aufgabe vorbereitet und hast mindestens 16 Stunden pro Woche Zeit, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.
- Du begeisterst dich für Employer Branding, Social Media und Content Creation, interessierst dich aber genauso für Recruiting, Personalthemen und die Menschen hinter einem Unternehmen.
- Instagram, LinkedIn & Co. sind für dich keine fremden Galaxien und du hast ein gutes Gespür für Sprache, Bilder und Geschichten, die Menschen begeistern, statt gnadenlos weggescrollt zu werden.
- Du hast keine Scheu, selbst vor der Kamera zu stehen, packst gerne an und setzt kreative Ideen auch mal spontan in ein Reel um. Erste Erfahrungen mit Foto, Video, Schnitt oder Gestaltungstools sind ein Plus, aber kein Muss.
- Du bist neugierig, probierst gerne neue Dinge aus und interessierst dich auch dafür, wie KI und digitale Tools unsere kreative und tägliche HR-Arbeit erleichtern können.
- Du gehst offen auf Menschen zu, kannst andere für deine Ideen begeistern und arbeitest gleichzeitig eigenständig, strukturiert und zuverlässig.
Dein Leben bei uns
- Du arbeitest in einem zukunftsorientierten, leistungsstarken Unternehmen einer spannenden Branche.
- Du sammelst wertvolle Praxiserfahrung und kannst dein theoretisches Wissen direkt in die Praxis umsetzen.
- Du übernimmst eigene Aufgaben und Projekte und bekommst den Freiraum, deine Ideen einzubringen und mitzugestalten.
- Du kannst deine Arbeitszeiten flexibel an dein Studium anpassen, damit Vorlesungen, Prüfungen und Job gut zusammenpassen.
- Du bekommst einen persönlichen Paten, der dich bei deiner Einarbeitung begleitet und dir mit Rat und Tat zur Seite steht.
- Du bist ein wichtiger Teil unseres bunten Haufens mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem familiären Miteinander.
- Du profitierst von attraktiven Mitarbeiter-Benefits, wie unserer Kantine, Fitnesskursen und weiteren Extras.
- Du hast die Chance, auch nach deinem Studium Teil unseres Teams zu bleiben und bei wattline durchzustarten.
Kontakt
Amelie Obermeyer People & Culture Managerin wattline GmbH
+49 8509 9006-5130 bewerbung@wattline.de
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