En Grafton Perú, consultora líder en soluciones de talento y gestión de personas, nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para el puesto de Ejecutivo comercial para una importante empresa especializada en servicios de carga internacional . Si buscas asumir nuevos desafíos y continuar desarrollando tu carrera profesional, esta oportunidad es para ti. Principales Funciones: Alimentar y actualizar la base de datos de clientes potenciales. Realizar llamadas a potenciales clientes con el objetivo de agendar reuniones. Enviar cartas de presentación a clientes potenciales. Gestionar reuniones con potenciales clientes al Gerente Comercial. Enviar propuestas comerciales mediante correo electrónico a los clientes potenciales que lo requieran, previa autorización del Gerente Comercial. Llevar la agenda comercial. Seguimiento para gestionar un despacho de pruebas a clientes ya visitados. Elaborar un perfil del cliente potencial para la visita comercial. Armar carpeta (carta de presentación y propuesta) para las reuniones agendadas. Aplicar eficientemente los documentos del sistema de gestión. Requisitos: Experiencia mínima de 6 meses a 1 año de experiencia en venta de fletes internacionales. Estudios Técnicos o universitario. Conocimientos en: Venta reciente de fletes internacionales, Captación y desarrollo de nuevos clientes, Seguimiento y cierre comercial, Importaciones, Elaboración de propuestas comerciales, Prospección comercial, Negociación y cierre. Office: A nivel intermedio. Beneficios: Sueldo base acorde a expectativa económica + comisiones del 15 al 20% en dólares / Pagos mensuales. Ingreso a planilla desde el primer día de trabajo. Asignación familiar S/. 130. Essalud. Seguro Vida Ley Comisiones Capacitaciones internas con el Jefe Comercial. Información Adicional Modalidad: Presencial Horario: lunes a viernes presencial 8:30 am a 6:30 pm. Sábado remoto: 9:00 am a 12:00 pm. Ubicación: Miraflores. En Grafton Perú promovemos una cultura basada en la diversidad, inclusión y desarrollo del talento. Creemos que las personas son el motor del éxito de las organizaciones y buscamos profesionales comprometidos, apasionados y orientados a generar impacto. Postula y construye junto a nosotros el siguiente paso de tu desarrollo profesional. ¡Te esperamos!.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación Secundaria años de experiencia Edad: entre 21 y 40 años Conocimientos: Negociación Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, external, international, foreign, exterior
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