En LL Consulting nos encontramos en búsqueda de un/a Director/a de Convivencia Escolar para integrarse a una institución educacional ubicada en la comuna de Chiguayante, Región del Biobío. La persona seleccionada tendrá como principal objetivo liderar la gestión de convivencia educativa y formación del establecimiento, orientando la implementación de políticas, programas y estrategias que favorezcan el buen trato, la sana convivencia, la participación y el desarrollo integral de la comunidad educativa. Principales funciones · Liderar y coordinar al equipo responsable de convivencia educativa y formación, estableciendo objetivos, responsabilidades y mecanismos de seguimiento. Diseñar, implementar y evaluar el Plan de Gestión de la Convivencia Escolar, de acuerdo con las necesidades del establecimiento y la normativa vigente. Diagnosticar necesidades relacionadas con convivencia, clima escolar y formación, proponiendo estrategias de prevención y mejora. Establecer lineamientos formativos para los distintos niveles educativos, promoviendo el buen trato, la participación y el desarrollo socioemocional. Coordinar la implementación de programas y acciones vinculadas con orientación, aprendizaje socioemocional, afectividad, sexualidad, formación en valores y otras iniciativas formativas. Supervisar la aplicación de protocolos y procedimientos establecidos en el Reglamento Interno de Convivencia Escolar, realizando seguimiento de las medidas y planes de acompañamiento correspondientes. Informar periódicamente al equipo directivo y al Consejo Escolar sobre los avances, dificultades y resultados de las acciones desarrolladas en el área. Coordinar acciones con docentes, profesionales, estudiantes y familias para abordar situaciones de convivencia y fortalecer la comunidad educativa. Analizar información y registros del área para orientar la toma de decisiones, evaluar resultados y proponer acciones de mejora. Mantener coordinación permanente con Rectoría y los distintos equipos del establecimiento, asegurando la articulación de las acciones de convivencia y formación con los objetivos institucionales. Requisitos · Título profesional de Profesor/a y/o Psicólogo/a. Postítulo o especialización en Orientación, Convivencia Escolar, Educación, Gestión Educativa o área afín. Experiencia previa en cargos de coordinación, liderazgo o gestión de convivencia educativa en establecimientos educacionales. Conocimiento de la normativa educacional vigente. Experiencia en diseño, implementación y seguimiento de Planes de Gestión de la Convivencia Escolar. Conocimiento y experiencia en aplicación de protocolos y procedimientos asociados a convivencia educativa. Manejo de estrategias de prevención, resolución de conflictos, buen trato y formación socioemocional. Manejo de herramientas digitales y plataformas de gestión institucional. Disponibilidad para desempeñarse presencialmente en Chiguayante. Si cuentas con experiencia en liderazgo de equipos y gestión de convivencia educativa, y te motiva contribuir al desarrollo de comunidades escolares basadas en el buen trato, la participación y la formación integral, ¡te invitamos a postular!.
-Requerimientos- Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T. años de experiencia Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, school, colegio, escuela
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